VĂN HOÁ DOANH NGHIỆP -
CÂU CHUYỆN “NÉM ĐÁ
DÒ ĐƯỜNG”

Hầu hết các doanh nghiệp chưa để ý đến chiến lược hay văn hoá doanh nghiệp trong 3-5 năm đầu tiên. Văn hoá doanh nghiệp là khái niệm tương đối mơ hồ. Có những doanh nghiệp ý thức về nó thì “vừa ném đá, vừa dò đường”.

Nhưng chính quá trình làm rồi sửa, hợp rồi tan, ngã rồi đứng dậy là giai đoạn các giá trị về văn hoá doanh nghiệp hình thành một cách vô thức. Giống như nhiều lần đi qua một đồng cỏ thì sẽ dần dần tạo ra đường đi vậy!

Nói vậy để thấy rằng văn hoá doanh nghiệp (cụ thể là những khái niệm như giá trị cốt lõi, tầm nhìn, sứ mệnh…), về bản chất là đã dần dần hình thành từ thực tế vất vả của những nhà sáng lập ngay từ những ngày đầu.

(Kể cả khi những giá trị này đã được nhà sáng lập hoạch định từ đầu, thì nhiều trường hợp cũng được điều chỉnh, bổ sung và thay đổi khi vào thực tế. Vì thực tế mới là hàn thử biểu đo lường chính xác giá trị thật của giá trị cốt lõi).

Giá trị cốt lõi là yếu tố then chốt của văn hoá doanh nghiệp (các khía cạnh khác là mục tiêu cốt lõi, tầm nhìn, sứ mệnh).

Tính cách thương hiệu là yếu tố then chốt của một chiến lược thương hiệu.

Giá trị cốt lõi là nền tảng để xác định tính cách thương hiệu.

Nếu bạn có một nền văn hoá đúng đắn, bạn sẽ thực sự có mọi thứ, bao gồm cả một thương hiệu mạnh.

(Tony Hsieh – Cựu CEO Zappos)

Ý TƯỞNG FUSION

Fusion là quá trình hoặc kết quả kết hợp hai thực thể lại với nhau để hình thành một thực thể mới.

The process or result of joining two or more things together to form a single entity.

(Theo Oxford dictionary)

Các thành viên trong bất kỳ tổ chức nào đều tồn tại trong mối quan hệ đan xen lẫn nhau. Lãnh đạo với lãnh đạo, lãnh đạo với nhân viên, nhân viên với nhân viên. Để đạt mục tiêu công việc, không ai có thể tồn tại độc lập. Đây là quá trình tích hợp, trộn lẫn (Fusion) giữa cá nhân với cá nhân, cá nhân với tổ chức. Quản trị văn hóa doanh nghiệp là quá trình quản trị các mối quan hệ. Chất lượng Fusion quyết định chất lượng hiệu quả công việc.

Việc xây dựng hình ảnh thương hiệu cũng cần được đặt trong bối cảnh bản sắc riêng của văn hóa doanh nghiệp là gì để có sự tương thích giữa nội hàm bên trong và biểu hiện ra bên ngoài.

Giá trị cốt lõi (yếu tố then chốt của văn hoá doanh nghiệp) là nền tảng để xác định tính cách thương hiệu (yếu tố then chốt của chiến lược thương hiệu). Đây chính là một quá trình Fusion.

Plato Talk

Plato Talk 2022 (do Interloka & Plato tổ chức) trao đổi về chủ đề Tích hợp văn hóa doanh nghiệp & thương hiệu. Thay vì trình bày lý thuyết đơn thuần, các diễn giả sẽ phân tích các case study cụ thể (với tư cách là người trong cuộc) để làm rõ topic thú vị này.

NỘI DUNG CHÍNH

  • 1. Lợi ích trong việc triển khai xây dựng văn hóa doanh nghiệp

    Diễn giả: bà Trần Thu Trang

    Chủ tịch HĐQT Hanel PT

  • 2. Tích hợp văn hóa doanh nghiệp & thương hiệu 

    Diễn giả: ông Nguyễn Đức Sơn

    Chủ tịch Học viện Thương hiệu Plato,
    n
    hà sáng lập Interloka

  • 3. Phiên thảo luận

    Với sự tham gia của diễn giả:

    – Ông Nguyễn Đức Sơn

    – Bà Trần Thu Trang

    Cùng người điều phối bà Đỗ Thanh Phương 

CHI TIẾT

  • 1. Lợi ích trong việc triển khai xây dựng văn hoá doanh nghiệp

    Diễn giả: bà Trần Thu Trang

    • Văn hoá doanh nghiệp có phải chất dẫn tuyệt vời nhất, nguồn sức mạnh lớn lao nhất giúp doanh nghiệp chinh phục mục tiêu?
    • Tương lai của doanh nghiệp phụ thuộc vào cách bạn vận hành văn hoá. Có mục tiêu, triết lý, chiến lược, core team mà thiếu đi nét văn hoá thì càng lớn mạnh sự rã đám càng nhanh.
    • Văn hoá là tài nguyên vô giá và vô tận, nhưng quan trọng bạn có thực sự hiểu để nắm bắt, xây dựng và phát huy hay không?
    • Hiểu rõ lợi ích sống còn của văn hoá tổ chức là nội dung phần chia sẻ của bà Trần Thu Trang.
  • 2. Tích hợp văn hóa doanh nghiệp và thương hiệu 

    Diễn giả: ông Nguyễn Đức Sơn

    • Đặt vấn đề về tích hợp giữa xây dựng hình ảnh thương hiệu & văn hoá doanh nghiệp
    • Niềm tin cốt lõi & giá trị cốt lõi (Gene văn hoá doanh nghiệp & nguyên lý tác động vô thức trong vận hành văn hóa doanh nghiệp. Lý thuyết về giá trị ngầm định của Edgar Schein và mô hình 3 tầng quản trị văn hóa doanh nghiệp)
    • Fusion giữa shadow & persona (Tích hợp góc khuất bên trong và hình ảnh nên ngoài trong mỗi cá nhân)
    • Tích hợp giá trị cốt lõi & ứng dụng triển khai xây dựng thương hiệu
    • Case study thực tế (lấy từ thực tế các dự án tư vấn chiến lược thương hiệu của Interloka): Đại học Văn Lang, Tập đoàn tư nhân đa ngành TNG, Tập đoàn tư nhân đa ngành Licogi16, Tập đoàn công nghệ Elcom.

Diễn giả

Diễn giả: ông Nguyễn Đức Sơn 

Chủ tịch Học viện Thương hiệu Plato

Sáng lập & Giám đốc chiến lược của Interloka – Agency tư vấn chuyên sâu về chiến lược thương hiệu.

Ông Sơn hiện là chuyên gia Chiến lược thương hiệu được đào tạo chuyên sâu bài bản về quản trị thương hiệu. Ông học Master chuyên ngành Marketing tại Đại học Sydney của Úc và là một trong những chuyên gia chiến lược có nhiều trải nghiệm thực tế nhất về tư vấn thương hiệu tại Việt Nam.

Ông đã trực tiếp tham gia tư vấn cho các thương hiệu như VietJet Air, Thaco, FPT, Miss Sài Gòn, Thai Binh Seed, Siêu thị Nguyễn Kim, sứ Minh Long, đồ gia dụng Sunhouse và nhiều dự án khác.

Diễn giả: bà Trần Thu Trang

Chủ tịch HĐQT Hanel PT

Chủ tịch Tập đoàn Nông nghiệp Hữu cơ Orgen.
Bà là người khai sinh ra các thương hiệu như: máy sấy lạnh Sasaki, cửa hàng nông sản hữu cơ V-Organic, bột cần tây JAN’S, thịt lợn trà xanh Teapo, v.v…

Người điều phối: bà Đỗ Thanh Phương 

CEO Học viện Thương hiệu Plato.

Giám đốc Chiến lược nội dung Red Monsters.

Cựu nhà báo, BTV thời sự VTV & VTC. Bà có nhiều kinh nghiệm trong tư vấn, huấn luyện Content Marketing & trải nghiệm khách hàng, và là coach của chương trình chuyển giao lõi cạnh tranh ngành làm đẹp (mỹ phẩm, spa, thẩm mỹ…).

Tham khảo hoạt động Plato Talk

Những ai nên tham dự

  • Nhà sáng lập, chủ tịch công ty

  • CEO

  • Lãnh đạo trực tiếp phụ trách mảng nhân sự hoặc marketing

Ý kiến người từng tham dự Plato Talk

Anh Lê Thành Đạt

Founder & CEO Rau Má Mix

Plato Talk 9: Tích hợp văn hóa doanh nghiệp và thương hiệu

Mình bay hơn 2000km để đến đây tham dự chương trình Plato Talk. Khi tham gia những buổi hội thảo chia sẻ, mình quan trọng nhất là học được những cái gốc rễ của vấn đề vì mọi thứ đều xuất phát từ gốc rễ. Tuy nhiên, những buổi hội thảo về văn hóa doanh nghiệp trước đây, cái mình nhận được chỉ là bề nổi, còn cái niềm tin cốt lõi về gốc rễ của vấn đề, niềm tin ngầm định thì ngày hôm nay mình mới tìm ra được.

Anh Duy Hiển

Giám đốc phụ trách miền Bắc GoldSun Focus Media

Plato Talk 9: Tích hợp văn hóa doanh nghiệp và thương hiệu

Buổi Talk ngày hôm nay giống như một bữa tiệc 6 sao về tri thức. Theo quan điểm của mình, dù được xây dựng có chủ đích hay tự nhiên hình thành thì ngày hôm nay với những đúc kết của thầy Nguyễn Đức Sơn, các chủ doanh nghiệp cũng sẽ phải ngẫm xem văn hóa doanh nghiệp mình đã phù hợp hay chưa.
Câu kết của buổi Talk ngày hôm nay đã làm cho Hiển suy ngẫm rất nhiều. Đó là mình có thể xác định một giá trị cốt lõi phù hợp bằng cách đi từ bóng tối, mặt khuất của giá trị đó.

Kiến thức liên quan

ĐĂNG KÝ

  • Giá vé 900.000 VNĐ
    Ngày diễn ra  18.9.2022
    Thời gian

     Chủ nhật (8h00 – 12h00)

    Địa điểm MPLEX Studios & Theatre, 62 Trần Quang Khải, Q.1, SG
    Hotline 0935.200.333
  • Giá vé 900.000 VNĐ
    Ngày diễn ra  15.10.2022
    Thời gian

    Thứ 7 (8h00 – 12h00)

    Địa điểm FVG Palace, 388 Trần Hưng Đạo, Đà Nẵng
    Hotline 0935.200.333
  • Giá vé 900.000 VNĐ
    Ngày diễn ra  30.7.2022
    Thời gian

    Thứ 7 (8h00 – 12h00)

    Địa điểm Star Galaxy, 87 Láng Hạ, Ba Đình, HN
    Hotline 0935.200.333

    Số lượng vé hạn chế, anh chị vui lòng hoàn tất đăng ký bằng cách chuyển khoản qua:

    - Tên tài khoản: Vũ Thị Hạnh
    - Số tài khoản: 1019486589
    - Ngân hàng TMCP ngoại thương Việt Nam (VCB) - chi nhánh Thăng Long

    Nội dung: Họ tên - SĐT - Plato Talk ĐN
    Phí tham gia: 900.000 VNĐ

    Học viện sẽ gửi thư xác nhận qua email, hẹn gặp anh chị tại Plato Talk!